Werknemersparticipatie

Met dank aan de crisis hebben sommige oude financieringsbronnen weer aan populariteit gewonnen. Enkele daarvan zijn vanuit een andere behoefte ontstaan. De werknemersparticipatie is daar één van.

Ontstaan vanuit de behoefte om personeel te binden en hun betrokkenheid te vergroten. De afgelopen jaren doet de participatie ook dienst als (alternatieve) financieringsbron, vaak als onderdeel voor de totale financiering.

Direct nieuw kapitaal

Bij een werknemersparticipatie verkoopt u een gedeelte van het eigendom van uw bedrijf aan uw medewerkers. Het levert u direct nieuw kapitaal op en uw werknemers profiteren rechtstreeks van de hun eigen resultaten.

HUCOFIN | Corporate Finance verzorgt als de specialist op financieringsgebied ook de werknemersparticipatie. Samen met u stellen we het regelement op. Hierin komen de noodzakelijke spelregels zoals: beschikbaarheid, waarderingsmethode, dividendbeleid en verhandelbaarheid. Tevens verzorgt Hucofin de informatievoorziening richting (potentiële) deelnemers. Jaarlijkse wordt een handelsdag georganiseerd waarin de aandelen kunnen worden overgedragen. De inspanning voor de directie is hiermee beperkt, de resultaten des te groter!